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成都餐饮业3倍工资留不住人 春节短期工吃香

A-A+2013年2月7日06:26四川新闻网-成都商报评论

  核心提示

  春节期间一直是劳动力市场的淡季,但位于二环路北一段的成都市人力资源市场大厅内,依然有神色凝重的求职者坐在“岗位信息表”前目不转睛地盯着滚动的职位信息。

  大过年的,还有人找到工作就马上开工?他们对工资的心理预期如何?老板愿意出多少钱来留人?对此,成都商报记者进行了一番调查。

  春节劳动力市场调查

  春节期间向来是劳动力市场的淡季,看到记者前来,许多人力资源市场的工作人员都忍不住说:“好多餐饮企业都休业了,劳动力也要回家过年,过完年你再来看嘛!”虽然人少,但位于二环路北一段的成都市人力资源市场大厅内,依然有神色凝重的求职者坐在“岗位信息表”前目不转睛地盯着滚动的职位信息;成华区人力资源市场信息咨询处,依然每天上午都会接待前来寻找工作的求职者。

  大过年的,还有人找到工作就马上开工?他们对工资的心理预期如何?老板愿意出多少钱来留人?对此,2月4日~6日,成都商报记者走访了市内大大小小的劳动力市场和贴着招聘启事的服务行业,进行了一番调查。

  大多先登记 年后盼“落实”

  2月5日上午,成华区人力资源市场的办公大厅里来了一位50多岁的求职者。他姓吴,就是成华区的人,想尽快找个保安的工作。“我对工资要求不高,1200元一个月就行,关键是要给我把保险买上。”11点左右,他一边在登记表上填着基本信息,一边给工作人员张睿华说道。“像他这样的求职者今天上午就来了五六个,大多都是先登记情况,希望年后就能尽快落实。他好像比较急,虽然以前做过相关工作,毕竟年纪这么大了……”正说着,电脑屏幕上好像有了动静。不到10分钟,老吴便匆匆赶了回来。果然有好消息,磨子桥电脑城附近的写字楼刚好缺个保安,老吴拿着张睿华给他的地址条,眉头舒展地离开了。

  “给他约好了,下午就去,面试合格马上就能上班。”张睿华告诉记者,像老吴这样当天就能把工作基本落实的情况确实不多见。他离开时也高兴地告诉记者:“可能外来务工人员更看中工资吧,反正我就希望能有保险,工资少一两百元也行。”像有老吴这样想法的求职者不在少数,本地人自己交保险贵,很多人也都不是靠工资生活。

  已有9年驾龄的小舒之前在浙江做司机,工资每月能有4000元,可是回到成都以后便自动降低了标准,“3000~4000元都行吧,还是想继续做司机。”然而,就在刚才,2月5日下午4点见到记者前,小舒还在成都市人力资源市场门口被人骗了20元。“现在很多外地来的打工者不懂状况,骗子就利用你急于找到工作的心理行骗,假装电话打通联系到工作地点,其实你上网一查根本没这么个地方。”而坐在一旁,看上去年纪不大的一个男孩也按捺不住让记者帮他打听工作。没想到这个姓庞的男孩还是个高中生,“过完年我就16岁了,想在假期做个兼职。”

  下午4点15分,记者离开求职大厅时,小舒和小庞依然坐在“岗位信息表”的椅子上盯着滚动的求职信息。据了解,2月份求职者的数量虽然明显减少,但是像老吴和小舒这样,为了尽快找到长期稳定的工作,在春节前几天还一趟一趟往人才中心、劳务市场跑的求职者也不在少数。

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