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社会评价排名靠后 成都市纪委约谈10区(市)县

A-A+2013年9月29日05:48成都商报评论

  检查中指出38个问题和不足,提出4方面整改要求

  成都商报记者 张舒

  核心提示

  存在问题

  解决群众的实际困难和问题方面:还存在联系服务群众的面不够广泛、群众的诉求没有得到彻底解决等问题

  从严管理干部队伍方面:与群众的期望还有距离,从严管理干部队伍的常态化机制要进一步完善

  党委政府工作公开方面:还存在公开不及时、公开不到位等问题

  昨日,记者从成都市纪委监察局新闻发布会暨“开放日”活动获悉,近日成都市纪委采用约谈式专项检查,通过单独约谈、全面检查、随机走访等形式,对社会评价全省排名100位之后的10个区(市)县进行约谈式检查,同时事前不打招呼随机查看12个点位,检查组指出38个问题和不足,提出4方面共13条整改要求。

  据市纪委常委、市监察局副局长王德运介绍,此次检查,主要采取单独约谈区(市)县党政主要负责同志和纪委书记的方式进行。检查中,市纪委对历次社会评价结果进行了汇总分析,将成都市和区(市)县的结果以及受访群众反映的具体问题,单独通报党政主要领导和纪委书记。各区(市)县党委主要负责同志向市纪委专项检查组汇报整改落实情况。王德运表示,在实地查看12个点位时,检查组对存在的问题现场指明,要求立即整改,确保群众诉求及时得到解决。

  据市纪委通报,检查组共指出区(市)县存在的38个问题和不足,主要有:在解决群众的实际困难和问题方面,还存在联系服务群众的面不够广泛、群众的诉求没有得到彻底解决等问题;在从严管理干部队伍方面,与群众的期望还有距离,从严管理干部队伍的常态化机制要进一步完善;在党委政府工作公开方面,还存在公开不及时、公开不到位等问题。

  对问题和不足,市纪委则提出了4方面共13条整改要求,比如:干部管理方面,则要加强对干部队伍的监督管理。要加强警示教育,及时提醒、纠正干部队伍中的苗头性、倾向性问题。开展治理“庸、懒、散、拖”专项效能监察,严肃处理违反规定的行为。要加大查办案件力度,着力查处发生在群众身边的腐败案件和损害群众利益的不正之风。

  又讯 市纪委监察局、市政府效能办牵头打造的基层公开综合服务监管平台,今年6月已正式开通运行。成都市纪委副书记马琳介绍说,“该平台具有公开全面、服务便捷、监控实时、群众参与等特点”。凡是涉及民生、惠民利民,与群众切身利益密切相关的,都会在平台上及时公开。

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